Мы вам желаем доброты, Душевного покоя, Побольше счастья, красоты И каждый день – с любовью.
Пусть обойдут вас стороной Печали и тревоги И станут гладкою тропой Все взятые дороги.
И в 55 лет желаем вам Удачи и везенья, Позвольте вас поздравить нам Обнять в день юбилейный.
Ее поздравил Глава Кайбицкого муниципального района Альберт Рахматуллин и вручил Медаль «75 лет Победы в Великой Отечественной войне 1941 - 1945 гг.» так же к Юбилею 90 летия ее Дня рождения вручил именное поздравление от Президента России Владимира Путина и удостоил Благодарственным письмом Кайбицкого района. Внимание со стороны государства стало ещё одной данью уважения и преклонения перед старшим поколением, поколением тех, кто не жалел жизни и здоровья в борьбе с врагом в годы Великой Отечественной войны, стойко переносили все тяготы и лишения ради Победы, неустанно трудились.
В этот прекрасный день поздравляем вас. Желаем достатка, благополучия, счастья и согласия вашей семье. Пусть мальчик растет добрым, умным, трудолюбивым, терпеливым и отзывчивым. С рождением сына!
Отделение Пенсионного фонда Республики Татарстан сообщает о выплатах положенных Ветеранам ВОВ в 2020 году.
Единовременная выплата будет выплачиваться в апреле или в мае 2020 года и доставляться вместе с пенсией и другими социальными выплатами.
Специально обращаться в Пенсионный фонд России для получения единовременной выплаты не нужно, выплаты будут произведены в без заявительном порядке.
75 тыс. рублей положены:
1) инвалидам ВОВ,
2) ветеранам ВОВ из числа лиц, указанных в подпунктах 1–3 пункта 1 статьи 2 федерального закона № 5-ФЗ «О ветеранах»,
3) бывшим несовершеннолетним узникам концлагерей, гетто и других мест принудительного содержания, созданных фашистами и их союзниками в период ВОВ,
4) вдовам и вдовцам военнослужащих, погибших в период ВОВ, войны с Финляндией, войны с Японией,
5) вдовам и вдовцам умерших инвалидов и участников ВОВ.
50 тыс. рублей положены:
6) ветеранам ВОВ из числа лиц, указанных в подпункте 4 пункта 1 статьи 2 федерального закона № 5-ФЗ «О ветеранах»,
7) бывшим совершеннолетним узникам нацистских концлагерей, тюрем и гетто.
Дополнительно к вышеперечисленным выплатам в соответствии с Указом Президента РФ от 24 апреля 2019 №186 «О ежегодной денежной выплате некоторым категориям граждан ко Дню Победы» участникам и инвалидам Великой Отечественной войны 1941 -1945 годов осуществляется ежегодная денежная выплата в размере 10 000 руб.
Также, в соответствии с действующим законодательством ветеранам Великой Отечественной войны по линии Пенсионного фонда РФ осуществляются следующие выплаты: пенсия, ежемесячная денежная выплата, дополнительное ежемесячное материальное обеспечение, а также ежегодная денежная выплата, приуроченная ко Дню Победы.
Пенсионное обеспечение ветеранов Великой Отечественной войны осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» и Федеральным законом от 15.12.2001 №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».
При этом в отношении отдельных категорий граждан законодателем предоставлено право на одновременное получение двух пенсий.
В частности, инвалиды и участники Великой Отечественной войны (за исключением лиц, непосредственно не принимавших участия в боевых действиях), лица, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда», а также вдовы военнослужащих, погибших в период прохождения военной службы по призыву вследствие военной травмы, имеют право на установление страховой пенсии по старости и соответствующей пенсии по государственному пенсионному обеспечению.
Размер страховой пенсии по старости определяется в индивидуальном порядке, зависит от основных показателей трудового вклада гражданина: продолжительности страхового стажа, начисленной заработной платы, суммы страховых взносов.
Право на пенсию по государственному пенсионному обеспечению участники Великой Отечественной войны и граждане, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда», имеют при наличии инвалидности и, соответственно, им может быть установлена пенсия по инвалидности. Размер пенсии определяется в зависимости от группы, причины инвалидности или смерти кормильца. Вдовам военнослужащих назначается пенсия по случаю потери кормильца.
Ежемесячная денежная выплата ветеранам Великой Отечественной войны устанавливается в следующих размерах:
№ п/п
Категория
Размер ЕДВ
1
Инвалиды вследствие военной травмы (Инвалиды Великой Отечественной войны)
5565,32
2
Участники Великой Отечественной войны, ставшие инвалидами
5565,32
3
Участники Великой Отечественной войны, не имеющие инвалидности
4173,97
4
Военнослужащие, проходившие военную службу в воинских частях, учреждениях, военно-учебных заведениях, не входивших в состав действующей армии, в период с 22 июня 1941 года по 3 сентября 1945 года не менее шести месяцев, военнослужащие, награжденные орденами или медалями СССР за службу в указанный период
1670,66
5
Лица, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда»
3062,00
6
Бывшие несовершеннолетние узники концлагерей, гетто, других мест принудительного содержания, созданных фашистами и их союзниками в период второй мировой войны, признанные инвалидами вследствие общего заболевания, трудового увечья и других причин (за исключением лиц, инвалидность которых наступила вследствие их противоправных действий)
5565,32
7
Бывшие несовершеннолетние узники концлагерей, гетто, других мест принудительного содержания, созданных фашистами и их союзниками в период второй мировой войны - не инвалиды.
4173,97
8
Вдовы военнослужащих, погибших в период прохождения военной службы по призыву вследствие военной травмы, не вступившие в новый брак
1670,66
Дополнительное ежемесячное материальное обеспечение устанавливается в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 30.05.2005 №363 «О мерах по улучшению материального положения некоторых категорий граждан Российской Федерации в связи с 60-летием Победы в Великой Отечественной войне 1941-1945 годов».
Размеры дополнительного ежемесячного материального обеспечения также определяются в зависимости от категории получателя:
№ п/п
Категория
Размер ДЕМО
1
Инвалиды Великой Отечественной войны
1000
2
Участники Великой Отечественной войны
1000
3
Военнослужащие, проходившие военную службу в воинских частях, учреждениях военно-учебных заведениях, не входивших в состав действующей армии, в период с 22 июня 1941 по 3 сентября 1945 года не менее шести месяцев, военнослужащие, награжденные орденами и медалями СССР за службу в указанный период
500
4
Вдовы военнослужащих, погибших в период Великой Отечественной войны, войны с Японией, вдовы умерших инвалидов Великой Отечественной войны
500
5
Лица, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда»
500
6
Бывшие несовершеннолетние узники нацистских концлагерей, тюрем и гетто
500
Отделение Пенсионного фонда Республики Татарстан сообщает, что в 2020 году все желающие могут отказаться, от всем привычных бумажных трудовых книжек, выбрав электронные трудовые книжки.
Для всех работающих граждан переход на электронные трудовые книжки является добровольным и будет осуществляться только с согласия гражданина.
Исключением станут лишь те, кто впервые устроится на работу в 2021 году. У таких людей все сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.
Если работник хочет сохранить свою бумажную трудовую книжку, ему до конца 2020 года необходимо подать письменное заявление работодателю, в этом случае с 2021 года бумажную трудовую книжку продолжат вести одновременно с электронной.
Стоит отметить, что электронная трудовая книжка сохраняет практически весь перечень сведений, которые учитываются в бумажной трудовой книжке: место и период работы, должность, квалификация, даты приема и увольнения, основания прекращения трудового договора.
Электронная трудовая книжка это ряд преимуществ, таких как:
- Удобный и быстрый доступ работников к информации о трудовой деятельности, сведения можно получить через личный кабинет на сайте Пенсионного фонда России - pfrf.ru и на сайте Портала государственных услуг - gosuslugi.ru. также информацию о трудовой деятельности можно получить в бумажном виде, подав заявку: у работодателя (по последнему месту работы); в территориальном органе Пенсионного фонда России или в многофункциональном центре (МФЦ).
- Минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений о трудовой деятельности.
- Дополнительные возможности дистанционного трудоустройства - при поступлении на работу, гражданин может из личного кабинета сайта ЕПГУ направить выписку из электронной трудовой книжки с электронной подписью на адрес работодателя.
- Снижение издержек работодателей на приобретение, ведение и хранение бумажных трудовых книжек.
- Дистанционное оформление пенсий по данным лицевого счета без дополнительного документального подтверждения.
- Новые возможности аналитической обработки данных о трудовой деятельности для работодателей и госорганов.
- Высокий уровень безопасности и сохранности данных, на сегодняшний день защищенность информационных систем Пенсионного фонда России находится на высоком уровне. Информационная система ПФР аттестована в соответствии с действующим законодательством в области защиты персональных данных. Сбой или взлом с последующим изменением или уничтожением данных практически невозможны.
Так же, стоит отметить, по итогам внедрения электронных книжек возможна реализация в полном объеме дистанционного оформления пенсии только по данным лицевого счета, необходимость дополнительного документального подтверждения при этом пропадет, упрощается не только процесс назначения пенсии, но и экономится время наших граждан.
Изменения для работодателей.
С 1 января 2020 года сведения о трудовой деятельности застрахованных лиц организациям будет необходимо представлять в ПФР ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным, а начиная с 1 января 2021 года в случаях приема на работу или увольнения сведения о трудовой деятельности должны будут представляться организацией-работодателем в Пенсионный фонд не позднее одного рабочего дня с даты приема на работу или увольнения.
В этом году первая отчетность по электронным трудовым книжкам представляется в Пенсионный фонд до 15 февраля 2020 г. Для сдачи данной отчетности в Пенсионный фонд в электронной форме, работодателю необходимо в первую очередь подать заявление на подключение к Электронному документообороту через своего оператора связи или личным обращением в Пенсионный фонд.
После подачи страхователем вышесказанного заявления он получит уведомление о подключении к Электронному документообороту и только после этого может направить отчетность в электронном виде через Электронный документооборот или Кабинет страхователя.
«Если на сегодняшний день страхователь уже подключен к Электронному документообороту, данную процедуру следует повторить, делается это для того чтобы было понимание того, кто уполномочен подписывать новую форму отчетности», отметил Управляющий Пенсионным фондом республики Эдуард Вафин.
Стоит отметить, за нарушение сроков представления сведений, либо представление неполных или недостоверных сведений, устанавливается административная ответственность, накладываемая сотрудниками инспекции труда.
Татарстанским Отделением Пенсионного фонда еще с конца 2019 года развернута мощная информационно-разъяснительная работа не только с гражданами республики, но и со страхователями во избежание сложностей при переходе к «Электронным трудовым книжкам». Более чем 90 000 страхователям Татарстана для применения в работе были направлены памятки страхователя «Об электронной трудовой книжке» разработанные татарстанским Пенсионным фондом, в них даны разъяснения по порядку заполнения и представления отчетности, а также приведены примерные формы извещений и заявлений.
Важно! Все необходимые документы (заявления, уведомления, формы отчетов), памятки страхователю «Об электронной трудовой книжке», программки-набивалки необходимые страхователю, для представления отчетности в Пенсионный фонд можно посмотреть и скачать на сайте Пенсионного фонда Российской Федерации (www.pfrf.ru) и на региональном сайте Пенсионного фонда Татарстана www.pension.sprrt.ru.
С приветственным словом выступил Глава района Альберт Рахматуллин он поздравил всех пришедших с праздником, пожелал крепкого здоровья, благополучия и мирного неба над головой. Мероприятие продолжилось торжественным митингом около памятника воинам-интернационалистам. Его участники возложили венки к Вечному огню, зажженному в память о погибших воинах, почтили их память минутой молчания. Для участников мероприятия был организован торжественный обед в кафе "Олимп".
В Кайбицком районе начинается сбор биоотходов животного происхождения (трупы КРС, МРС, лошади) в частном секторе. При падеже животных в хозяйстве нужно позвонить в ГБУ «Кайбицкое РГВО» и оставить заявку, на вывоз трупа (ов) животного (ых), на номер телефона 88437021227. Сброс трупов (КРС, МРС, лошади, кроме птиц, кошек и собак ) в биотермические ямы запрещено!!! Вывоз трупов осуществляется бесплатно!!!
По всем вопросам можете обращаться по тел: Начальник - 8 (84370) 2 12 26
Бухгалтерия/приемная - 8 (84370) 2 12 27
Возраст для женщины – это награда,
Ведь за плечами – лишь только отрада
Дети, друзья, все коллеги и внуки,
Удачи и радости, шепот и звуки.
Мы пожелаем вам в шестьдесят —
Больше улыбок, глаза пусть блестят,
Будет побольше тепла и везенья,
Ну и для внуков — большого терпенья!
Сегодня в Багаевском сельском поселении прошли соревнования «Лыжня Татарстана -2020». Активное участие приняли учащиеся школ, воспитанники детских садов, работники культуры и жители села. Учасники прежде всего получили незабываемые ощущения, бодрость и положительный заряд энергии. Все остались довольны.
Отделение Пенсионного фонда России по Республике Татарстан напоминает работодателям о сдаче новой формы отчетности в Пенсионный фонд по электронным трудовым книжкам до 15 февраля.
Для формирования электронных трудовых книжек до 15 февраля 2020 года работодатели впервые обязаны подать в Пенсионный фонд сведения о трудовой деятельности сотрудников, в отношении которых были осуществлены какие-либо кадровые мероприятия: приём на работу, перевод с одной должности на другую, увольнение.
Важно! Сведения для цифровых трудовых книжек направляются всеми компаниями и предпринимателями с наемными работниками, вне зависимости от численности штата. Даже если в штате один сотрудник.
«Передача сведений происходит в рамках существующего формата взаимодействия работодателей с территориальными органами Пенсионного фонда. Представить информацию можно через кабинет страхователя или клиентскую службу ПФР», - отметил Управляющий Отделением Пенсионного фонда России по Республике Татарстан Эдуард Вафин.
Напомним, что для подготовки ведения электронных трудовых книжек необходимо:
- настроить или установить программу для передачи с 2020 года сведений о трудовой деятельности в ПФР по утвержденной форме.
- письменно уведомить работников о праве выбора формы трудовой книжки до 30 июня 2020 года включительно.
- принять от работников заявление о выборе формы трудовой книжки.
- при необходимости внести изменения в локальные документы по кадровому учёту.
Все необходимые формы для сдачи информационных отчетов в Пенсионный фонд можно скачать на сайте регионального ПФР.