НОВОСТИ


7
марта 2020 г.
суббота
Дорогие женщины Багаевского сельского поселения! Примите самые добрые, теплые, весенние поздравления с Международным женским днём 8 марта! Пусть вам всегда светит солнце, и поют птици, любите и будьте любимы! С праздником!

5
марта 2020 г.
четверг

Президент России Владимир Путин утвердил федеральный закон, вносящий изменения в программу материнского капитала. Принятые поправки увеличивают сумму господдержки семей, закрепляют новые возможности использования материнского капитала, делают распоряжение средствами более простым и удобным, а также продлевают срок действия программы.

Материнский капитал за первого ребенка

Одним из главных нововведений, согласно принятому закону, является распространение программы материнского капитала на первого ребенка. Все семьи, в которых первенец рожден или усыновлен начиная с 1 января 2020 года, получили право на материнский капитал в размере 466 617 рублей.

Увеличение суммы материнского капитала за второго ребенка

Для семей, в которых с 2020 года появился второй ребенок, материнский капитал дополнительно увеличивается на 150 тыс. рублей и таким образом составляет 616 617 рублей. Такая же сумма полагается за третьего, четвертого и любого следующего ребенка, рожденного или усыновленного с 2020 года, если раньше у семьи не было права на материнский капитал (например, если первые два ребенка появились до введения материнского капитала).

Сокращение сроков оформления материнского капитала и распоряжения его средствами

Начиная с 2021 года оформить материнский капитал и распорядиться его средствами станет возможным в более короткие сроки. На выдачу сертификата МСК, согласно новому порядку, будет отводиться не больше пяти рабочих дней, на рассмотрение заявки о распоряжении средствами – не больше десяти рабочих дней. В отдельных случаях эти сроки могут продлеваться соответственно до пятнадцати и двадцати рабочих дней, если возникнет необходимость запросить информацию в других ведомствах.

До конца текущего года сохраняются действующие нормативные сроки по материнскому капиталу. Для оформления сертификата это пятнадцать рабочих дней, для рассмотрения заявления семьи о распоряжении средствами – один месяц. На практике большинство территориальных органов Пенсионного фонда уже сегодня предоставляет соответствующие госуслуги в ускоренном режиме.

Проактивное оформление сертификата материнского капитала

Чтобы семьи не только быстрее получали материнский капитал, но и не тратили усилия на его оформление, начиная с середины апреля Пенсионный фонд приступает к проактивной выдаче сертификатов МСК. Это означает, что после появления ребенка материнский капитал будет оформлен автоматически и семья сможет приступить к распоряжению средствами, не обращаясь за самим сертификатом. Все необходимое для этого Пенсионный фонд сделает самостоятельно.

Сведения о появлении ребенка, дающего право на материнский капитал, будут поступать в ПФР из государственного реестра записей актов гражданского состояния. В настоящее время отделения фонда тестируют оформление сертификата по сведениям реестра ЗАГС и определяют необходимую для этого информацию о родителях и детях.

Данные об оформлении сертификата фиксируются в информационной системе Пенсионного фонда и направляются в личный кабинет мамы на сайте Пенсионного фонда или портале Госуслуг.

Для семей с приемными детьми сохраняется прежний заявительный порядок оформления сертификата, поскольку сведения об усыновлении могут представить только сами приемные родители.

Направление материнского капитала на оплату кредита через банки

Утвержденные изменения делают более удобным распоряжение материнским капиталом на самое востребованное у семей направление программы – улучшение жилищных условий с привлечением кредитных средств.

Чтобы оперативнее направлять материнский капитал на погашение кредитов, соответствующее заявление можно будет подавать непосредственно в банке, в котором открывается кредит. То есть вместо двух обращений – в банк и Пенсионный фонд – семье достаточно обратиться только в банк, где одновременно оформляется кредит и подается заявление на погашение кредита или уплату первого взноса.

Предоставление данной услуги будет развиваться по мере заключения соглашений между банками и Пенсионным фондом России.

Материнский капитал для строительства домов на садовых участках

Принятые поправки законодательно закрепили право семей использовать материнский капитал для строительства жилого дома на садовом участке. Необходимым условием при этом, как и раньше, является наличие права собственности на землю и разрешения на строительство жилья.

Ежемесячная выплата с материнского капитала

С 1 января 2020 изменился порядок выплаты ежемесячного пособия на второго ребенка. Согласно ст. 1 закона № 205-ФЗ от 02.08.2019 года, порог дохода, при котором семья может его оформить увеличится с 1,5 прожиточных минимумов до 2-х. Кроме того, изменится срок выплаты с 1,5 до 3 лет с рождения ребенка.

Право на получение ежемесячной выплаты в связи с рождением второго ребенка возникает в случае, если ребенок рожден (усыновлен) начиная с 1 января 2018 г., является гражданином РФ и если размер среднедушевого дохода семьи не превышает 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленную в субъекте РФ в соответствии с пунктом 2 статьи 4 ФЗ от 24.10.1997 № 134-ФЗ "О прожиточном минимуме в РФ" за второй квартал года, предшествующего году обращения за назначением указанной выплаты.

  «Например, чтобы понять, имеет ли семья право на выплату в 2020 году, нужно взять общую сумму доходов семьи за последние 12 календарных месяцев, разделить ее на 12, а потом разделить на количество членов семьи, включая рожденного второго ребенка. Если полученная величина меньше 2-кратного прожиточного минимума трудоспособного гражданина в Республике Татарстан (с 2020 года – 20 170 руб.), можно идти в Пенсионный фонд и подавать заявление на ежемесячную выплату, размер которой в текущем году составил 9373 рубля,» - отметил управляющий татарстанского Пенсионного фонда Эдуард Вафин.

Продление программы материнского капитала

Действие программы материнского капитала продлено на пять лет – до конца 2026 года. Все семьи, в которых до этого времени начиная с 2020-го появятся новорожденные или приемные дети, получат право на меры государственной поддержки в виде материнского капитала.


2
марта 2020 г.
понедельник
Масленицу праздновали еще наши прадеды, так как этот задорный и веселый праздник уходит своими корнями в глубину веков.  Этот праздник праздновали наши родители и мы, а теперь – и наши дети. Началось представление песнями, шутками да прибаутками. Затем были масленичные игры: перетягивание каната, соревнования на санках, и другие. Наряженные лошади в упряжке катали всех желающих по деревне, угощали традиционными масленичными угощениями – вкусными блинами и горячим чаем и закончился этот замечательный праздник, конечно же, сжиганием чучела. Было очень весело как детям, так и взрослым.  

29
февраля 2020 г.
суббота

Масленица к нам пришла И веселье принесла! Всем желаю нагуляться, Блинов вкусных наедаться! Будем песни петь, плясать, Чтоб еще счастливей стать, Чтобы в каждый дом добро Вместе с праздником пришло!


27
февраля 2020 г.
четверг
Уважаемые жители Багаевского сельского поселения и гости! Приглашаем всех на широкую Масленицу который состоится в селе Багаево 1 марта в 11.00 около ДК по ул. Центральная. Ждем всех с хорошим настроением!

26
февраля 2020 г.
среда

Мы вам желаем доброты, Душевного покоя, Побольше счастья, красоты И каждый день – с любовью.

Пусть обойдут вас стороной Печали и тревоги И станут гладкою тропой Все взятые дороги.

И в 55 лет желаем вам Удачи и везенья, Позвольте вас поздравить нам Обнять в день юбилейный.


25
февраля 2020 г.
вторник

Ее поздравил Глава Кайбицкого муниципального района Альберт Рахматуллин  и вручил Медаль «75 лет Победы в Великой Отечественной войне 1941 - 1945 гг.» так же к Юбилею 90 летия ее Дня рождения вручил именное поздравление от Президента России Владимира Путина и удостоил Благодарственным письмом Кайбицкого района. Внимание со стороны государства стало ещё одной данью уважения и преклонения перед старшим поколением, поколением тех, кто не жалел жизни и здоровья в борьбе с врагом в годы Великой Отечественной войны, стойко переносили все тяготы и лишения ради Победы, неустанно трудились.

 


19
февраля 2020 г.
среда

В этот прекрасный день поздравляем вас. Желаем достатка, благополучия, счастья и согласия вашей семье. Пусть мальчик растет добрым, умным, трудолюбивым, терпеливым и отзывчивым. С рождением сына!


18
февраля 2020 г.
вторник

Отделение Пенсионного фонда Республики Татарстан сообщает о выплатах положенных Ветеранам ВОВ в 2020 году.

Единовременная выплата будет выплачиваться в апреле или в мае 2020 года и доставляться вместе с пенсией и другими социальными выплатами.         

Специально обращаться в Пенсионный фонд России для получения единовременной выплаты не нужно, выплаты будут произведены в без заявительном порядке.

75 тыс. рублей положены:

1)         инвалидам ВОВ,

2)         ветеранам ВОВ из числа лиц, указанных в подпунктах 1–3 пункта 1 статьи 2 федерального закона № 5-ФЗ «О ветеранах»,

3)         бывшим несовершеннолетним узникам концлагерей, гетто и других мест принудительного содержания, созданных фашистами и их союзниками в период ВОВ,

4)         вдовам  и вдовцам военнослужащих, погибших в период ВОВ, войны с Финляндией, войны с Японией,

5)         вдовам и вдовцам умерших инвалидов и участников ВОВ.

50 тыс. рублей положены:

6)         ветеранам ВОВ из числа лиц, указанных в подпункте 4 пункта 1 статьи 2 федерального закона № 5-ФЗ «О ветеранах»,

7)         бывшим совершеннолетним узникам нацистских концлагерей, тюрем и гетто.

Дополнительно к вышеперечисленным выплатам в соответствии с Указом Президента РФ от 24 апреля 2019 №186 «О ежегодной денежной выплате некоторым категориям граждан ко Дню Победы» участникам и инвалидам Великой Отечественной войны 1941 -1945 годов осуществляется ежегодная денежная выплата в размере 10 000 руб.

 

Также, в соответствии с действующим законодательством ветеранам Великой Отечественной войны по линии Пенсионного фонда РФ осуществляются следующие выплаты: пенсия, ежемесячная денежная выплата, дополнительное ежемесячное материальное обеспечение, а также ежегодная денежная выплата, приуроченная ко Дню Победы.

Пенсионное обеспечение ветеранов Великой Отечественной войны осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» и Федеральным законом от 15.12.2001 №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

При этом в отношении отдельных категорий граждан законодателем предоставлено право на одновременное получение двух пенсий.

В частности, инвалиды и участники Великой Отечественной войны (за исключением лиц, непосредственно не принимавших участия в боевых действиях), лица, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда», а также вдовы военнослужащих, погибших в период прохождения военной службы по призыву вследствие военной травмы, имеют право на установление страховой пенсии по старости и соответствующей пенсии по государственному пенсионному обеспечению.

Размер страховой пенсии по старости определяется в индивидуальном порядке, зависит от основных показателей трудового вклада гражданина: продолжительности страхового стажа, начисленной заработной платы, суммы страховых взносов.

Право на пенсию по государственному пенсионному обеспечению участники Великой Отечественной войны и граждане, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда», имеют при наличии инвалидности и, соответственно, им может быть установлена пенсия по инвалидности. Размер пенсии определяется в зависимости от группы, причины инвалидности или смерти кормильца. Вдовам военнослужащих назначается пенсия по случаю потери кормильца.

Ежемесячная денежная выплата ветеранам Великой Отечественной войны устанавливается в следующих размерах:

№ п/п

Категория

Размер ЕДВ

1

Инвалиды вследствие военной травмы (Инвалиды Великой Отечественной войны)

5565,32

2

Участники Великой Отечественной войны, ставшие инвалидами

5565,32

3

Участники Великой Отечественной войны, не имеющие инвалидности

4173,97

4

Военнослужащие, проходившие военную службу в воинских частях, учреждениях, военно-учебных заведениях, не входивших в состав действующей армии, в период с 22 июня 1941 года по 3 сентября 1945 года не менее шести месяцев, военнослужащие, награжденные орденами или медалями СССР за службу в указанный период

1670,66

5

Лица, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда»

3062,00

6

Бывшие несовершеннолетние узники концлагерей, гетто, других мест принудительного содержания, созданных фашистами и их союзниками в период второй мировой войны, признанные инвалидами вследствие общего заболевания, трудового увечья и других причин (за исключением лиц, инвалидность которых наступила вследствие их противоправных действий)

5565,32

7

Бывшие несовершеннолетние узники концлагерей, гетто, других мест принудительного содержания, созданных фашистами и их союзниками в период второй мировой войны - не инвалиды.

4173,97

8

Вдовы военнослужащих, погибших в период  прохождения военной службы по призыву вследствие военной травмы, не вступившие в новый брак 

1670,66

 

            Дополнительное ежемесячное материальное обеспечение устанавливается в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 30.05.2005 №363 «О мерах по улучшению материального положения некоторых категорий граждан Российской Федерации в связи с 60-летием Победы в Великой Отечественной войне 1941-1945 годов».

            Размеры дополнительного ежемесячного материального обеспечения также определяются в зависимости от категории получателя:

 

№ п/п

Категория

Размер ДЕМО

1

Инвалиды Великой Отечественной войны

1000

2

Участники Великой Отечественной войны

1000

3

Военнослужащие, проходившие военную службу в воинских частях, учреждениях военно-учебных заведениях, не входивших в состав действующей армии, в период с 22 июня 1941 по 3 сентября 1945 года не менее шести месяцев, военнослужащие, награжденные орденами и медалями СССР за службу в указанный период

500

4

Вдовы военнослужащих, погибших в период Великой Отечественной войны, войны с Японией, вдовы умерших инвалидов Великой  Отечественной войны

500

5

Лица, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда»

500

6

Бывшие несовершеннолетние узники нацистских концлагерей, тюрем и гетто

500


17
февраля 2020 г.
понедельник

Отделение Пенсионного фонда Республики Татарстан сообщает, что в 2020 году все желающие могут отказаться, от всем привычных бумажных трудовых книжек, выбрав электронные трудовые книжки.

Для всех работающих граждан переход на электронные трудовые книжки является добровольным и будет осуществляться только с согласия гражданина.

Исключением станут лишь те, кто впервые устроится на работу в 2021 году. У таких людей все сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.

Если работник хочет сохранить свою бумажную трудовую книжку, ему до конца 2020 года необходимо подать письменное заявление работодателю, в этом случае с 2021 года бумажную трудовую книжку  продолжат вести одновременно с электронной.

Стоит отметить, что электронная трудовая книжка сохраняет практически весь перечень сведений, которые учитываются в бумажной трудовой книжке: место и период работы, должность, квалификация, даты приема и увольнения,  основания прекращения трудового договора.

Электронная трудовая книжка это ряд преимуществ, таких как:

- Удобный и быстрый доступ работников к информации о трудовой деятельности, сведения можно получить через личный кабинет на сайте Пенсионного фонда России - pfrf.ru и на сайте Портала государственных услуг - gosuslugi.ru. также информацию о трудовой деятельности можно получить в бумажном виде, подав заявку: у работодателя (по последнему месту работы); в территориальном органе Пенсионного фонда России или в многофункциональном центре (МФЦ).

- Минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений о трудовой деятельности.

- Дополнительные возможности дистанционного трудоустройства - при поступлении на работу, гражданин может из личного кабинета сайта ЕПГУ направить выписку из электронной трудовой книжки с электронной подписью на адрес работодателя.

- Снижение издержек работодателей на приобретение, ведение и хранение бумажных трудовых книжек.

- Дистанционное оформление пенсий по данным лицевого счета без дополнительного документального подтверждения.

- Новые возможности аналитической обработки данных о трудовой деятельности для работодателей и госорганов.

- Высокий уровень безопасности и сохранности данных, на сегодняшний день защищенность информационных систем Пенсионного фонда России находится на высоком уровне. Информационная система ПФР аттестована в соответствии с действующим законодательством в области защиты персональных данных. Сбой или взлом с последующим изменением или уничтожением данных практически невозможны.

Так же, стоит отметить, по итогам внедрения электронных книжек возможна реализация в полном объеме дистанционного оформления пенсии только по данным лицевого счета, необходимость дополнительного документального подтверждения при этом пропадет, упрощается не только процесс назначения пенсии, но и экономится время наших граждан.

Изменения для работодателей.

С 1 января 2020 года сведения о трудовой деятельности застрахованных лиц организациям будет необходимо представлять в ПФР ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным, а начиная с 1 января 2021 года в случаях приема на работу или увольнения сведения о трудовой деятельности должны будут представляться организацией-работодателем в Пенсионный фонд не позднее одного рабочего дня с даты приема на работу или увольнения.

В этом году первая отчетность по электронным трудовым книжкам представляется в Пенсионный фонд до 15 февраля 2020 г. Для сдачи данной отчетности в Пенсионный фонд в электронной форме, работодателю необходимо в первую очередь подать заявление на подключение к Электронному документообороту через своего оператора связи или личным обращением в Пенсионный фонд.

После подачи страхователем вышесказанного заявления он получит уведомление о подключении к Электронному документообороту и только после этого может направить отчетность в электронном виде через Электронный документооборот или Кабинет страхователя.

«Если на сегодняшний день страхователь уже подключен к Электронному документообороту, данную процедуру следует повторить, делается это для того чтобы было понимание того, кто уполномочен подписывать новую форму отчетности», отметил Управляющий Пенсионным фондом республики Эдуард Вафин.

Стоит отметить, за нарушение сроков представления сведений, либо представление неполных или недостоверных сведений, устанавливается административная ответственность, накладываемая сотрудниками инспекции труда.

Татарстанским Отделением Пенсионного фонда еще с конца 2019 года развернута мощная информационно-разъяснительная работа не только с гражданами республики, но и со страхователями во избежание сложностей при переходе к «Электронным трудовым книжкам». Более чем 90 000 страхователям Татарстана для применения в работе были направлены  памятки страхователя «Об электронной трудовой книжке» разработанные татарстанским Пенсионным фондом, в них даны разъяснения по порядку заполнения и представления отчетности, а также приведены примерные формы извещений и заявлений.

Важно! Все необходимые документы (заявления, уведомления, формы отчетов), памятки страхователю «Об электронной трудовой книжке», программки-набивалки необходимые страхователю, для представления отчетности в Пенсионный фонд  можно посмотреть и скачать на сайте Пенсионного фонда Российской Федерации (www.pfrf.ru) и  на региональном сайте Пенсионного фонда Татарстана www.pension.sprrt.ru.


ПОДПИСАТЬСЯ НА НОВОСТИ
Все материалы сайта доступны по лицензии:
Creative Commons Attribution 4.0 International